上司から求められたら、結果を見せるべき?編

7.上司から求められたら、結果を見せるべき?

このあいだのストレスチェックの結果届いたら、私に見せてくれよな
それは違うんじゃないですか? 会社には見せなくていいって 聞いてますが...
それはタテマエ。 もちろん人事部には見せなくていいが直属の上司が君の心身の状態を把握してないなんて、マネジメント上許されないんだよ
そう言われても...
間違いはここ!
人事部のみならず、直属上司にも
個人の受検結果を知る権利はありません

< 解説 >

たとえ直属の上司であっても、受検結果を見せてほしいと部下に無理強いしたり、勝手に閲覧したりすることはできません。健康診断に関しては、会社は各個人の結果を知る義務がありますが、ストレスチェックに関しては、個人情報保護に重きを置いたルールで運用されます。
ストレスチェックの受検結果は、実施者以外のいかなる者も本人の同意なく入手することはできません。