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ストレスチェックをワンストップでサポート!
| 設問数 |
右記 職業性ストレス簡易調査票（57問式）に、 |
厚生労働省が義務として定める、 |
|---|---|---|
| 受検時間 | 約10分 | 約5分 |
| 受検方法 | WEB・マークシート | WEB・マークシート （※ 点字受検も可能です） |
| 対応言語 (マークシート受検) |
日本語・英語・中国語・ ポルトガル語・ベトナム語・インドネシア語 |
日本語・英語・中国語・ ポルトガル語・ベトナム語・インドネシア語 |
| 設問項目 |
57 項目の設問 + ・ ハラスメントに関する設問 ・ ワーク・エンゲイジメント （仕事に対するやる気など） ・ 職場環境に関する設問 ※ 新職業性ストレス簡易調査票(短縮版)に採用 |
・ 心身のストレス反応 ・ 仕事のストレス要因 ・ 周囲のサポート ※ 職業性ストレス簡易調査票に採用 |
| 集団分析（無料版） |
健康リスク + ストレス要因 + ・ 満足度分析による優先改善項目の把握 （社員の満足度向上には何をすれば良いか) ・ 組織の課題だけでなく強みも把握できる ・ ラインケアの指標となる組織レベルの分析が可能 ・ 高ストレス者率における全国平均との比較 |
・ 健康リスク ・ ストレス要因（部署別 / 年代別） 1. 仕事の負担 2. 仕事のコントロール 3. 上司とのコミュニケーション 4. 同僚とのコミュニケーション |
ストレスチェックの実施後にもらえるレポートの全容は
資料請求からご確認いただけます！
累計122万人超のストレスチェックデータを分析している専門部署が、日本最大級のデータと
ノウハウを活かして提案する、ドクタートラスト独自のサービスです。
コンサルタントが
データを基に貴社の課題を分析
人材がさらに活躍できるように
費用対効果の高いプランをご提案！
私たちがストレスチェック結果の分析・フィードバックを行います。
職場環境への課題やお悩みなど、お気軽にご相談ください！
集団分析
専門スタッフによる
事務サポート
データ保管
（受検開始日から約５年間）
はじめてでも心強かったです
はじめてストレスチェックを実施したため、わからないことだらけでたくさん質問をしましたが、対応いただいた担当の方は、丁寧でわかりやすく回答してくださり、非常に心強かったです。さらに保健師による無料の相談窓口を利用できたので、ストレスチェックに関する従業員からの疑問や不安の声へのフォローもできました。これから集団分析の報告を受けるので、どう活用していくか相談し、今後の取り組みを検討していきたいと思います。
産業医と連携したメンタルヘルス対策の実現
ドクタートラストさんにストレスチェックの委託と産業医の紹介をお願いし、ご紹介いただいた先生に高ストレス者の面談や復職のフォローをしていただいています。面談結果の報告などを受け、これまで見えていなかった課題が明確になったと感じています。最近は、メンタルヘルス対策の一環として外部相談窓口サービス［アンリ］も導入しました。健康経営をサポートするサービスが豊富なことも魅力の1つですね。今後とも長くお付き合いしていきたいと思っています。
会社の細かな課題をみつけることができました
今まで他社のシステムを使ってストレスチェックを行っておりましたが、結果では高ストレスか否かしかわからず、形だけの実施となっていることに課題を感じていました。ドクタートラストのサービスを利用するにあたり、はじめて80項目版のストレスチェックを試したところ、従業員の詳細なストレス状態、それに会社の課題や特徴がみえる化した集団分析結果をいただき、大変満足しています。集団分析結果は衛生委員会で共有を行い、職場環境改善や人員配置の根拠として活用します。
ドクタートラストのストレスチェックは
ストレスチェックマニュアルを作成している厚生労働省にも選ばれています！
ドクタートラストのストレスチェックサービスは総受検者数122万人を突破しました。
官公庁をはじめ、大手民間企業さまにも多数ご利用いただいております。
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